Workforce Management schafft die Grundlage für produktive, effiziente und zukunftsfähige Arbeitsprozesse. Unternehmen setzen moderne Workforce Management Lösungen ein, um Zeitwirtschaft, Personaleinsatzplanung, HR-Prozesse und Datenanalysen intelligent miteinander zu verknüpfen. So lassen sich Ressourcen bedarfsgerecht planen, administrative Aufwände reduzieren und fundierte Entscheidungen auf Basis aktueller Daten treffen. Eine entscheidende Rolle spielt dabei die nahtlose Integration in bestehende Systemlandschaften. Mit ZEUS® CONNECT 4 FOR SAP HCM bietet ISGUS SAP-Anwendern eine leistungsstarke Lösung für die zuverlässige Zeiterfassung und den automatisierten Austausch relevanter Personal- und Zeitdaten.
ZEUS® CONNECT 4 FOR SAP HCM kommuniziert mit SAP zuverlässig über die HR-PDC Schnittstelle. ZEUS® CONNECT 4 FOR SAP HCM bietet in Verbindung mit den bewährten ISGUS Terminals die stabile Erfassungsebene und Kommunikationsplattform für den bidirektionalen Austausch aller relevanten Zeitdaten zwischen SAP und den ISGUS Terminals.
Schnell, berührungslos und einfach buchen die Mitarbeiter ihre Kommt- und Gehtzeiten an den ISGUS Terminals und erhalten tagesaktuell Auskunft über Ihre Zeitkonten, Buchungen, Salden oder ihren Resturlaub. ZEUS® CONNECT 4 FOR SAP HCM liefert die erfassten Personalereignisse automatisch und direkt an SAP ECC, wo die Daten verarbeitet werden und für aktuelle Auswertungen zur Verfügung stehen.
In Verbindung mit SAP PP bietet Ihnen ZEUS® die Möglichkeit, in der Fertigung Optimierungspotenziale aufzuzeigen und damit die Produktivität zu steigern. Über die ERP-Schnittstelle bezieht die Software alle relevanten Fertigungs-, Auftrags- und Stammdaten, um zeit- und lohnscheinbezogene Ereignisse vor der Buchung auf ihre Plausibilität zu prüfen. Die bewerteten Daten werden an Ihr SAP System zurückgemeldet. Fehlerfrei und schnell erfolgt die Erfassung von Aufträgen, Arbeitsgängen, Prozessen, Start-/Stopp- Buchungen, Mengenbuchungen, Sammelaufträgen und Fertigmeldungen. Sie buchen an den BDE-Terminals von ISGUS, an plattformunabhängigen Clients oder an mobilen Erfassungsgeräten in allen Ihren Fertigungsbereichen, in Konstruktion und Entwicklung.
Möchten Sie Ihr ZEUS® System nicht nur als erfassendes, sondern auch als rechnendes System verwenden, so können die berechneten Werte direkt an den SAP-Infotyp Entgeltbelege übertragen werden. Dies gilt sowohl für Abwesenheitszeiten wie auch für die Abwesenheitszeiträume. Die ermittelten Daten dienen anschließend der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Die Vielfalt der Sicherheitsanforderungen verlangt nach offenen und kombinierbaren Zutrittskontrollsystemen. Auch hier schafft ZEUS® CONNECT 4 FOR SAP HCM die Verbindung zu SAP ECC. Mit ZEUS® CONNECT 4 steuern Sie die Zutrittskontrolle über den integrierten digitalen Schließplan und nutzen Leistungsmerkmale wie Raum- oder Zeitzonenüberwachung, 4-Augen-Prinzip und Raumbilanzierung. Alle gelieferten Informationen werden umgehend verarbeitet. Die Terminals der Serie IT 4100 öffnen und überwachen Türen, steuern Aufzüge und Schranken und schützen Mitarbeiter und Know-how. Zur Identifikation sind alle gängigen Leseverfahren verfügbar. Die Zutrittsleser sind mit und ohne Tastatur für PIN-Eingabe oder als biometrische Lösung zur Identifikation und Verifikation des Fingerabdrucks lieferbar.
ZEUS® CONNECT 4 FOR SAP HCM ermöglicht einen bidirektionalen Austausch relevanter Personal- und Zeitdaten mit SAP. Dazu gehören unter anderem Personalereignisse, Zeitdaten sowie, im Bereich der Betriebsdatenerfassung, Fertigungs-, Auftrags- und Stammdaten. So können Informationen aus ZEUS® und SAP konsistent zusammengeführt und für nachgelagerte Prozesse genutzt werden.
Die in ZEUS® erfassten Zeit- und Personalereignisse werden über die HR-PDC-Schnittstelle automatisiert an SAP übertragen. Vor der Weitergabe können die Daten geprüft und verarbeitet werden, sodass sie anschließend für Auswertungen und Abrechnungsprozesse in SAP zur Verfügung stehen. Dadurch entfällt die manuelle Übertragung von Zeitdaten zwischen den Systemen und der administrative Aufwand wird reduziert.
Ja. Wenn ZEUS® als berechnendes System eingesetzt wird, können berechnete Zeitwerte direkt an die entsprechenden SAP-Infotypen für Entgeltbelege übertragen werden. Dies betrifft neben Arbeitszeiten auch Abwesenheiten und Zuschlagsmodelle. Damit können die in ZEUS® ermittelten Zeitwerte als Grundlage für die weitere Verarbeitung in der SAP-Entgeltabrechnung dienen.
Ja. In Verbindung mit SAP PP können über ZEUS® CONNECT 4 FOR SAP HCM Fertigungs-, Auftrags- und Stammdaten ausgetauscht und Produktionsdaten wieder an SAP zurückgemeldet werden. Dabei lassen sich unter anderem Arbeitsgänge, Start- und Stoppbuchungen, Mengenbuchungen und Fertigmeldungen abbilden. So entsteht eine durchgängige Verbindung zwischen der Datenerfassung in der Produktion und den bestehenden SAP-Prozessen.
Ja. Die Lösung ist modular aufgebaut und kann abhängig von den Anforderungen eines Unternehmens um weitere ZEUS® Module ergänzt werden. Neben der Zeiterfassung gehören dazu beispielsweise HR-Management, Personaleinsatzplanung, Betriebsdatenerfassung und Zutrittskontrolle. Unternehmen können damit zunächst einzelne Prozesse digitalisieren und ihre Workforce Management Lösung später gezielt erweitern.
